工廠在執行環境及職業安全衛生管理系統(ISO 14001/ISO 45001)一段時間後，利用現況審查、輔導、矯正等方法使公司推動系統，運作更合理化且能落實各項作業，得以展現目標、標的及績效並予以量化，在利用教育訓練、認知、能力之規劃使員工對系統之認知及技術能力提昇 ，同時成為企業文化的一環，更可建立企業之環境及安全衛生報告書，以提供利害相關者訊息，以達提昇公司積極推動環境及安全衛生之形象，促進事業單位零災害之追求，善盡企業環保責任 ，持續改善輔導範圍包括：
- 驗證公司定期稽核前輔導
- 職業曝露危害評估及改善
- 人因工程評估及改善
- 清潔生產
- 環境化設計
- 綠色供應鏈系統建制
- 製程危害評估目標、標的、方案之量化分析
- 環境績效指標之建制與輔導
- 緊急應變計畫演練及觀摩
輔導實蹟
遠東紡織、台灣德聯、明基電通、技嘉科技、中華凸版、信昌電子、華碩電腦、祥裕電子、錸德科技、台揚科技、 華通電腦、合勤科技、宏遠興業…等
